WebCassa cantonale di compensazione AVS/AI/IPG Via Canonico Ghiringhelli 15a Casella postale 2121 6501 Bellinzona tel fax e-mail Formulario no. url 091 821 91 11 091 821 92 99 [email protected] www.iasticino.ch 112 S / 9 Affiliazione degli indipendenti Da consegnare all’Agenzia AVS del comune dove ha sede la ditta individuale. Web1 Il datore di lavoro deduce la quota del contributo del lavoratore ad ogni pagamento del salario e la versa, con la propria, alla competente cassa di compensazione AVS. 2 I lavoratori i cui datori di lavoro non sono soggetti all’obbligo di contribuzione pagano i loro contributi unitamente a quelli dell’AVS alla cassa di compensazione
Assunzione di assistenti - Pro Infirmis
WebChi assume un assistente deve quindi per prima cosa annunciarsi alla cassa di compensazione AVS quale datore di lavoro e in seguito dichiarare tutti gli assistenti, indicandone il numero d’assicurato e il salario previsto. ... L’assicurazione avviene per mezzo dell’affiliazione a un istituto collettore o un’istituzione comune a cui ... WebJan 1, 2024 · I contributi AVS/AI/IPG/AD sono versati in parti uguali dal datore di lavoro e dal salariato. Per gli indipendenti la base per il calcolo è costituita dal reddito realizzato … erin whitten crysdale artist
Come limitare l’eccesso di profumo sul posto di lavoro
WebModulo di affiliazione per lavoratori indipendenti e società di persone; Scheda 2.01 Contributi paritetici all'AVS, all'AI e alle IPG; Questionario per le ditte; ... La data del controllo è stabilita dalla Cassa di compensazione. Il datore di lavoro è tenuto a fornire al revisore i documenti necessari al controllo. Scheda swisstempcomp ... Webil vostro rapporto di lavoro è stato sciolto mediante disdetta da parte del datore di lavoro o per conclusione di un accordo di risoluzione; il vostro rapporto di lavoro è stato sciolto al 31 luglio 2024 o successivamente; al termine del rapporto di … WebSe siete retribuiti a ore, durante le vostre vacanze non venite pagati. Il vostro orario di lavoro deve tuttavia essere maggiorato di un’indennità per vacanze: oltre al salario orario di base, il vostro datore di lavoro deve versarvi la seguente indennità: + 8,33 % se avete diritto a quattro settimane di vacanze. erin whitley munster in